El fin de la transición: La edad de jubilación en España llegará a los 67 años en 2027
Madrid – A partir del 1 de enero de 2027, el sistema de pensiones en España completará el proceso de reforma iniciado con la Ley 27/2011, estableciendo nuevos parámetros definitivos para el retiro laboral. Tras años de incrementos graduales, la edad ordinaria de jubilación se estabilizará, exigiendo a los trabajadores más tiempo de servicio o una edad más avanzada para acceder al 100% de su pensión, con el objetivo de garantizar la sostenibilidad del sistema ante el envejecimiento poblacional.
Este cambio significa que la referencia de los 66 años y 10 meses (vigente para quienes no completen el periodo de cotización requerido en 2026) quedará en el pasado, dando paso a una estructura dual que premia las carreras laborales más extensas.
Los puntos clave de la nueva normativa para 2027 son:
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La nueva edad ordinaria: Se fija en 67 años para todos aquellos trabajadores que no alcancen el mínimo de cotización exigido.
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La excepción de los 65 años: Podrán seguir jubilándose a los 65 años con el 100% de su pensión únicamente quienes acrediten haber cotizado 38 años y 6 meses o más.
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Jubilación Anticipada Voluntaria: Se podrá solicitar hasta 24 meses antes de la edad ordinaria (es decir, a los 65 años si no tienes la cotización larga, o a los 63 años si la tienes), siempre que se cuente con al menos 35 años cotizados y asumiendo los coeficientes reductores correspondientes.
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Periodo de Cálculo: Para determinar la cuantía de la pensión, se seguirán tomando como referencia los últimos 25 años de cotización (300 meses), dividiendo el total entre 350 para obtener la base reguladora.
Cuadro Resumen: Jubilación a partir de 2027
| Años Cotizados | Edad de Jubilación Ordinaria | % de la Pensión |
| 38 años y 6 meses o más | 65 años | 100% |
| Menos de 38 años y 6 meses | 67 años | 100% |
| Mínimo de 15 años | 67 años | 50% (base mínima) |
Este ajuste responde a la realidad demográfica de 2026, donde la entrada de la generación del «baby boom» al sistema de pensiones requiere un equilibrio entre la población activa y los beneficiarios para evitar el colapso del Fondo de Reserva de la Seguridad Social.
